Este año el Foro Económico Mundial (WEF, por sus siglas en inglés) decidió poner en pausa en ranking global de competitividad, elaborado cada año, a causa de la pandemia del covid-19. Aunque sí realizó una medición de ciertos factores para 37 principales economías mundiales.
También hizo un análisis global del impacto por la llegada de la pandemia y recomendaciones a corto plazo sobre las prioridades para sentar las bases para transformar la economía.
Ronald Arce, investigador del Centro Latinoamericano para la Competitividad y el Desarrollo Sostenible (CLACDS), INCAE Business, que es la institución responsable de hacer el estudio en siete países de América Latina, Dijo que la reactivación de la economía es el primer paso, porque actualmente “estamos en la recesión, además de la ola del covid sigue golpeando”, dice.
“Ya veníamos mal … y la recuperación va a ser larga y compleja. Deberíamos buscar niveles de crecimiento que nos saquen de la pobreza ”.
Enrique Bolaños, rector del INCAE.
Los analistas señalan que esta es una crisis mucho más profunda a la registrada en 2009 y la “mala noticia” es que los efectos que ha causado el covid, aunque ya haya vacuna, no va a cambiar radicalmente en 2021.
“Vamos a tener un año difícil, la recuperación no va a ser un rebote, no vamos a tener una normalidad, vamos a tener que vivir con el covid unos años más”, recalca Arce.
Según el análisis del CLACDS ha aumentado la pobreza, la pobreza extrema, la desigualdad, el trabajo informal y se ha retrocedido a escala global en los avances que se tenían en esta materia. Asimismo, se han agravado las brechas en capital humano y en educación.
Enrique Bolaños, rector del INCAE, dijo que “ya veníamos mal, en el nivel de pobreza, desarrollo social, y la pandemia nos ha traído desempleo, pobreza, empresas afectadas y la recuperación va a ser larga y compleja. En vez de pensar recuperación a qué, deberíamos buscar un nivel más integral, niveles de crecimiento que nos saquen de la pobreza ”.
Para resolver estos temas se debería de trabajar en cuatro elementos claves, recomienda el WEF como: condiciones habilitantes, el capital humano, el funcionamiento de los mercados y los ecosistemas de innovación.
Sofía Calderón, socia líder en Consultoría de Capital Humano de Deloitte para Latinoamérica, dijo que hay que cerrar la brecha digital que se ha tenido tantos años, “pero no es solo movernos a tener plataformas sino que implica asegurar la empleabilidad de las personas mejorando la calidad del empleo que tenemos ”.
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